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          克罗斯利健康学校的家长和游客的行为守则

          我们很幸运,有一个承诺和支持学校社区那里的工作人员,州长和家长认识到,我们的儿童和青少年的教育是我们之间的合作伙伴关系。因此,我们欢迎我们的父母在学校生活的充分参与。我们努力保持与家长和观众的积极关系。我们致力于通过开放的,积极的沟通解决以建设性的方式困难。

          我们学校的价值观和精神要求我们的学校社区所有成员可以期待得到合理的对待和尊重。克罗斯利健康学院的信任还具有注意义务,以它的工作人员和志愿者,以保护他们免受行为是无礼,恐吓,辱骂,攻击性或威胁。

          目的: 此代码是为了确保我们关于家长和访问者的行为都有一个共同的期望和理解。

          行为守则

          我们希望家长和游客:

          • 尊重学校的包容,关怀的价值观和精神气质
          • 明白与工作人员和志愿者的学校涵盖关系的价值观和精神气质
          • 表明学校社区所有成员都得到尊重和尊严的待遇
          • 尊重,并与,学校的政策,流程和程序进行合作
          • 认识到学校的工作人员正在努力在儿童的最佳利益的方式行事/仁参与活动
          • 在接近一个相称的学校和测量方法来解决具体关心的任何问题
          • 认识到学校的工作人员不得不在一个典型的一天许多相互竞争的义务,这可能意味着,他们不能立即使用,例如,工作人员不应期望回应不切实际的时限如内的查询,工作人员可能无法回应在同一天
          • 了解会议的请求没有约定或者不明原因不能入住,并允许时间为员工寻找到并响应查询/问题,而不是寻求一审会议
          • 当任何事故,系由儿童或青少年与我们联系,以澄清事情经过报道从容响应,使问题能够得到迅速,积极解决
          • 适当地使用我们的投诉的政策,引起人们的关注和投诉

          我们有责任确保安全和平静的校园环境,并支持福利学校社区所有成员的。我们不能接受,而不会容忍任何对任何儿童或成人的下列行为:

          • 破坏性的行为,干扰或威胁来干扰,学校的正常营业
          • 暴力或暴力威胁
          • 喊叫或提高声音
          • 在积极的或威胁口气说话
          • 辱骂或攻击通信
          • 物理恐吓例如站在靠近,阻止出境
          • 身体接触
          • 宣誓就职
          • 随地吐痰
          • 语言或行动,这违反了我们对平等和多元化的承诺,例如,种族主义,性别歧视,LGBTQ恐惧症
          • 行为导致工作人员或志愿者感到不舒服或欺负
          • 非暴力行动的威胁旨在恐吓工作人员或志愿者
          • 诽谤,攻击或诋毁性评价关于学校社区的任何成员,包括有关工作人员或志愿者的专业能力或动机毫无根据的和/或毯子意见(直接或暗示)
          • 学校财产的损害
          • 为了接近别人的孩子惩罚他们,因为他们对自己的孩子的行动
          • 吸烟,vaping或在学校财产消费毒品或酒精,而(酒精可能只在授权的活动所消耗)
          • 使动物在校舍(除导盲犬)

          这也适用于个人互动以及所有电话,电子邮件,短信,信件或社交媒体通信

          可能会导致不可接受的行为中:

          • 从学校要求的行为停止了一封信
          • 邀请参加一个会议,讨论和解决的问题
          • 在学校的通信响应约束(任何限制将在一封信中向有关家长/秒或访问者中详述)
          • 上(在第一种情况下,通常在有限的时间)进入校舍的禁令
          • 投诉/通信被认为是无理取闹
          • 信息传递给警方
          • 警察被称为从处所移走人
          • 学校采取法律或地方当局的建议

          投诉:

          该行为准则不阻止父母或游客提出正当关切或投诉。

          关注和投诉,可通过建设性的,开放的对话与工作人员来解决,利用我们的 投诉政策 作为适当的。

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